Contoh rencana strategi pengembangan guru berkelanjutan

SIAPKAN TUNAS BANGSA: CONTOH LAPORAN PKB

megalibrarypczn.web.app
 Definicion de control total de calidad pdf

Oct 24, 2014 · Komponen Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Pengembangan keprofesian berkelanjutan harus dilakukan berdasarkan kebutuhan guru yang bersangkutan. Kebutuhan yang dimaksud adalah kebutuhan untuk mencapai … Berdasarkan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 16 Tahun 2009 tentang Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya yang dimaksudkan pengembangan keprofesian berkelanjutan adalah pengembangan kompetensi guru yang dilaksanakan sesuai dengan kebutuhan, bertahap, berkelanjutan untuk meningkatkan profesionalitasnya.

13 Feb 2017 Pengembangan Profesi dan Pembinaan Karir Guru Kejuruan pembinaan dan pengembangan keprofesian guru berkelanjutan yang dikaitkan sejumlah jabatan guru, sebagai contoh jabatan bertingkat yang lebih difokuskan dalam hal tanggung jawab khusus. Guru Pembelajar · Rencana Strategis.

Format 1: Evaluasi Diri Guru untuk Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (diisi oleh Guru Ø Rancangan strategi pengembangan guru berkelanjutan dan ... Ø Rancangan strategi pengembangan guru berkelanjutan dan Rancangan Pengembangan Keprofesian berkelanjutan. Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan yang akan dilakukan Guru untuk peningkatan kompetensi terkait. ada file yang bisa di download untuk … Karya Guru Indonesia: CONTOH LAPORAN KEGIATAN … Telah mengikuti/melaksanakan kegiatan Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) berupa Kegiatan Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP) Akidah Akhlak Tingkat KKM MTs Negeri Nusawungu pada hari Selasa, tanggal 7 Februari 2017 di MTs Negeri Nusawungu Kabupaten Cilacap. Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (Materi ...

Nov 29, 2011 · PERENCANAAN PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN KEGIATAN 12: PERENCANAAN PENGEMBANGAN KEPROFESIAN B ERKELANJUTAN Tujuan : 1. Membandingkan hasil evaluasi diri dengan hasil PK-Guru formatif dan kebutuhan sekolah terkait dengan PKB (Pengembangan Diri, Publikasi Ilmiah, Karya Inova tif) Pernyataan diambil dari Rencana Kegiatan …

PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi Guru. Tujuannya adalah untuk meningkatkan kompetensi guru sebagai agen perubahan dan sumber belajar utama bagi peserta didik. Program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi Guru dilaksanakan melalui … SD Inpres 2 Birobuli: contoh RENSTRA ( rencana strategis) Rencana strategis ini merupakan rencana pengembangan SD Inpres 2 Birobuli Tahun 2016 . Rencana Strategis ini dibangun berdasarkan visi sekolah yang merupakan kritalisasi cita-cita dan komitmen bersama tentang kondisi ideal masa depan yang ingin dicapai dengan mempertimbangkan potensi yang dimilik,permasalahan yang dihadapi dan berbagai kecenderungan ( perubahan lingkungan ) yang … Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Guru PAI Jul 09, 2017 · P engerti an utuh dari Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB), yang terdapat dalam buku Pedoman Pengelolaan PKB yang diterbitkan oleh Kementrian Pendidikan Nasional (2011), bahwa : PKB adalah bentuk pembelajaran berkelanjutan bagi guru yang merupakan kendaraan utama dalam upaya membawa perubahan yang diinginkan berkaitan dengan keberhasilan siswa. EFEKTIVITAS PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN …

Contoh Rancangan Strategi Pengembangan Guru Berkelanjutan Tambah Komentar BAB 1. PENDAHULUAN. Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan akan memfasilitasi guru untuk dapat mengembangkan keprofesiannya secara berkelanjutan. Program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) ini diarahkan untuk dapat memperkecil jarak antara

Format Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Apr 24, 2012 · Format Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Format 1 : Hasil Evaluasi Diri Terhadap Kompetensi Guru, Kegiatan Pengembangan Diri yang dilakukan selama 1 tahun terakhir dalam upaya pengembangan kompetensi guru. 1) Strategi Pelaksanaannya …. (diisi dengan strategi bagaimana kegiatan ini dilaksanakan; STRATEGI PENGEMBANGAN PROFESIONALITAS GURU ~ Perpus … Jun 09, 2014 · Pengikutsertaan guru di dalam kegiatan seminar dan pembinaan publikasi ilmiah juga dapat menjadi model pembinaan berkelanjutan profesi guru dalam meningkatkan kompetensi guru. mungkin bs dilampirkan contoh rancangan strategi pengembangan keprofesionalan berkelanjutan itu seperti apa? CONTOH RENCANA PENGEMBANGAN VISI, MISI, TUJUAN SEK Format 1: Evaluasi Diri Guru untuk Rencana Pengembangan ... Format 1: Evaluasi Diri Guru untuk Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (diisi oleh Guru) Nama Sekolah: UPTD SMPN I MOJO Nomor Statistik Sekolah : 201051303077 Alamat : DS. SURAT Kecamatan : MOJO Kabupaten/Kota : KEDIRI Nama Guru : SITI

Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi Guru. Tujuannya adalah untuk meningkatkan kompetensi guru sebagai agen perubahan dan sumber belajar utama bagi peserta didik. Program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi Guru dilaksanakan melalui … SD Inpres 2 Birobuli: contoh RENSTRA ( rencana strategis) Rencana strategis ini merupakan rencana pengembangan SD Inpres 2 Birobuli Tahun 2016 . Rencana Strategis ini dibangun berdasarkan visi sekolah yang merupakan kritalisasi cita-cita dan komitmen bersama tentang kondisi ideal masa depan yang ingin dicapai dengan mempertimbangkan potensi yang dimilik,permasalahan yang dihadapi dan berbagai kecenderungan ( perubahan lingkungan ) yang … Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Guru PAI Jul 09, 2017 · P engerti an utuh dari Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB), yang terdapat dalam buku Pedoman Pengelolaan PKB yang diterbitkan oleh Kementrian Pendidikan Nasional (2011), bahwa : PKB adalah bentuk pembelajaran berkelanjutan bagi guru yang merupakan kendaraan utama dalam upaya membawa perubahan yang diinginkan berkaitan dengan keberhasilan siswa.

1. Rencana pengembangan keprofesian berkelanjutan yang dilakukan oleh guru sendiri 2. Rencana pengembangan keprofesian berkelanjutan yang dilakukan bersama guru lain 3. Rencana pengembangan keprofesian berkelanjutan yang dilaksanakan di sekolah 4. Rencana pengembangan keprofesian berkelanjutan yang dilaksanakan di KKG/MGMPMGBK 5. PROGRAM PENGEMBANGAN KEPROFESIAN … Instruktur Kab./Kota/Guru Inti Program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) melalui Peningkatan Kompetensi Pembelajaran (PKP) Berbasis Zonasi dapat meningkatkan kualitas para Instruktur Kab./Kota/Guru Inti dalam memfasilitasi guru sasaran sehingga pada akhirnya dapat meningkatkan kompetensi guru. PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN KEPALA … menghemat uang karena biaya merekrut dan menginduksi guru baru relatif mahal (Bubb & Earley, 2008). Ruang lingkup program pengembangan keprofesian kepala sekolah berkelanjutan adalah pelatihan profesional, pendidikan profesional, dan dukungan profesional (Bubb & Earley, 2008). Contoh GENTUR1971: Contoh Renstra RENSTRA. SEKOLAH SELALU SENANG. 2010-2015. Jl. Kenthos 1971 Bogor A. PENGANTAR. Rencana Strategis ini merupakan rencana pengembangan Sekolah Selalu Senang Bogor untuk periode 20 10-20 15.Rencana Strategis ini dibangun berdasarkan visi sekolah yang merupakan kristalisasi cita-cita dan komitmen bersama tentang kondisi ideal masa depan yang ingin dicapai dengan mempertimbangkan …

Format Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB)

apakah itu RPJMD atau Renstra Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota. Karena itu, peran hasil perencanaan strategis pengembangan keprofesian berkelanjutan bagi guru. d. Contoh: Data Gugus SD Dinas Pendidikan Kabupaten Lumajang. materi bahasan(uraian dan contoh), lembar kerja siswa, evaluasi, kunci jawaban, dan Bukti fisik makalah rencana kerja (pedoman kerja guru) yang secara Prinsip Pembinaan dan Pengembangan Profesi Guru Berkelanjutan. CPD merupakan pemodelan pembelajaran efektif dan pemodelan strategi pembelajaran. 16 Sep 2015 Diri Guru untuk Rencana Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan Guru menerapkan pendekatan/strategi pembelajaran yang efektif  guru untuk dapat mengembangkan keprofesiannya secara berkelanjutan. Program Pengembangan Keprofesian. Berkelanjutan (PKB) ini diarahkan untuk dapat  3 Sep 2018 Guru menerapkan pendekatan/strategi Saya sudah menerapkan Rencana pengembangan keprofesian berkelanjutan yang dilakukan oleh  beberapa strategi. RENCANA PENGEMBANGAN KEPROFESIAN BERKELANJUTAN | vii Guru memberikan contoh tentang topik yang akan dibahas.